Monatelang unbesetzte Stellen
Fachkraft-Stellen im Bau gehören zu den am längsten unbesetzten in Deutschland. Wer Bewerber will, muss sie ansprechen wie Kunden — dort, wo sie täglich sind.
Branche · Handwerk, Bau & Immobilien
27 dokumentierte Projekte in Handwerk, Bau und Immobilien — vom Dachdecker über den GaLaBau bis zum Bauträger. Wir kennen die Baustelle: lange Vorlaufzeiten, Fachkräftemangel, Kundschaft, die auf Empfehlung kauft. Und wir wissen, was digital trotzdem funktioniert.
Ihre Lage kennen wir
Fachkraft-Stellen im Bau gehören zu den am längsten unbesetzten in Deutschland. Wer Bewerber will, muss sie ansprechen wie Kunden — dort, wo sie täglich sind.
Auch der empfohlene Betrieb wird vor dem Anruf gegoogelt. Eine veraltete Website kostet Aufträge, von denen Sie nie erfahren.
Kampagnen im Gewerk brauchen Timing: Die Fällsaison, die Bausaison, das Ausbildungsjahr — wir planen Marketing entlang Ihres Kalenders.
So arbeiten wir in dieser Branche
Für Dachdecker Thormählen, die Zimmerei Köhnke, den Fachverband GaLaBau MV und Bauträger haben wir gelernt: Handwerkskunden und Handwerksbewerber wollen dasselbe sehen — die echte Baustelle, die echten Gesellen, das echte Ergebnis. Deshalb beginnen Projekte im Gewerk bei uns fast immer mit einem Drehtag: Fotos vom Dach, kurze Clips aus der Werkstatt, ein Geselle, der erzählt. Daraus entstehen Website, Karriereseite und Kampagne.
Und wir planen entlang Ihres Kalenders: Kampagnen vor der Saison, Recruiting vor dem Ausbildungsjahr, Website-Bau im Winter, wenn Zeit ist.
Referenzen
Recruiting-Kampagnen und Auftritte, die im Handwerk nachweislich funktioniert haben.
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Filme aus der Branche
Imagefilme, Recruitingfilme, Spots und Erklärfilme, die wir für Unternehmen dieser Branche produziert haben — jeder lädt erst nach Ihrem Klick.
Imagefilm · 2024
Max Huss GmbH & Co. KG
Imagefilm · 2024
Lewens Sonnenschutz-Systeme GmbH & Co. KG
Imagefilm · 2022
Klemt-Gala GmbH
Imagefilm · 2022
Fachverband GaLaBau Mecklenburg-Vorpommern e.V.
Imagefilm · 2022
PfaU GmbH
Recruitingfilm · 2024
Max Huss GmbH & Co. KG
Der Film wird erst nach dem Klick von YouTube (youtube-nocookie.com) geladen — dabei erhält Google Ihre IP-Adresse. Details in der Datenschutzerklärung.
Was im Handwerk wirkt
Nicht alles aus unserem Kasten passt in jedes Gewerk — das hier hat im Handwerk nachweislich funktioniert:
Arbeitgebermarke und Positionierung: Warum soll ein Geselle ausgerechnet zu Ihnen? Die Antwort bauen wir gemeinsam.
Zu Strategie →Betriebs-Website mit Projekt-Galerie und einfacher Anfrage — plus Karriereseite, die Bewerbung in zwei Minuten möglich macht.
Zu Websites →Echte Baustellen, echte Gesichter: Fotos und kurze Filme vom eigenen Team schlagen jede Stockware — besonders im Recruiting.
Zu Content-Produktion →Bewerber erreichen Sie auf Instagram und Facebook, Bauherren über Google — regional ausgesteuert, ohne Streuverlust.
Zu Social →Kanäle — begründete Auswahl
Aus 27 dokumentierten Projekten in Handwerk und Bau wissen wir, welche Kanäle im Gewerk tragen.
passt
Bauherren googeln „Dachdecker Rostock“, Gesellen scrollen abends durch Instagram — beide erreichen Sie regional und messbar. Die Website muss beides auffangen: Anfrage und Kurzbewerbung.
mit Bedacht
Für Azubi-Kampagnen an Berufsschulen und Haltestellen wirksam — wie die Buswerbung für die Rostocker Heimstiftung zeigt —, aber nur mit einer Landingpage und Kurzlink, sonst ist die Wirkung nicht messbar.
lassen wir weg
Ihre Kunden und Bewerber sind nicht auf LinkedIn, und ein Imagefilm mit Drohnenflug über die Firmenzentrale beeindruckt Kollegen, nicht Bauherren. Kurze, echte Clips vom Dach schlagen jede Inszenierung.
Zwei Ziele, ein System
Im Handwerk hängt beides zusammen — wer sichtbar gut arbeitet, zieht beide an.
×01
Bauherren und Auftraggeber prüfen online, bevor sie anrufen — wir sorgen dafür, dass Sie die Prüfung gewinnen.
Mehr erfahren →×02
Gesellen und Azubis bewerben sich bei Betrieben, die modern wirken und schnell reagieren — beides bauen wir Ihnen.
Mehr erfahren →
Rechnen wir gemeinsam — und dann bauen wir den Weg, auf dem sich der nächste bewirbt.
Der ganze Weg
Kampagne, Website, Karriereseite — im Handwerk hängt alles zusammen. Wenn Sie wollen, bauen wir den ganzen Weg statt einzelner Teile.
Häufige Fragen
Ja — wenn es echt ist: eigene Leute, eigene Baustellen, klare Ansprache und eine Bewerbung ohne Anschreiben. Die Recruiting-Kampagne für den Fachverband GaLaBau MV ist ein dokumentiertes Beispiel.
Ein Drehtag bei Ihnen im Betrieb liefert Material für Monate: Fotos, kurze Clips, Bewerber-Einblicke. Sie arbeiten, wir filmen — mehr müssen Sie nicht tun.
Gerade dort: Regional ausgesteuerte Kampagnen kosten keine Konzernbudgets, und eine gute Betriebs-Website arbeitet jahrelang. Wir sagen ehrlich, welche Investition sich bei Ihrer Größe rechnet — und welche nicht.
27 dokumentierte Projekte in Handwerk, Bau und Immobilien — vom Dach über GaLaBau, Zimmerei und Metallbau bis zum Bauträger. Fragen Sie nach Beispielen aus Ihrem Gewerk.
Erzählen Sie uns, wo Sie hinwollen — wir sagen Ihnen ehrlich, was es braucht und was nicht. Unverbindlich, ohne Verkaufsdruck.
Ihr direkter Draht
Antwort werktags innerhalb von 24 Stunden.